LA PEQUEÑA EMPRESA

LA PEQUEÑA EMPRESA

Definición:

Es aquella unidad económica que opera una persona natural o jurídica, bajo cualquier forma de organización o gestión empresarial, que desarrolla actividades de extracción, transformación, producción y comercialización de bienes o prestación de servicios, dentro de los límites establecidos por los dispositivos legales vigentes.

LA PEQUEÑA EMPRESA

LA PEQUEÑA EMPRESA

Este concepto también es aplicable para la Microempresa, existiendo como única diferencia el número de trabajadores que laboran en ella, tal como se muestra en el Cuadro No. 1.

Cuadro No. 1

MICROEMPRESA

PEQUEÑA EMPRESA

El número de personas no debe exceder de 10 (Diez)

El número de personas no debe exceder de 40 (Cuarenta)

 

Otras consideraciones inherentes a la Pequeña Empresa:

En el Perú, el Ministerio de Economía y Finanzas, COFIDE y la SUNAT utilizan para caracterizar a la pequeña empresa como elemento de definición las ventas anuales. Se considera pequeña empresa a las que venden anualmente hasta el equivalente a US $ 1’500,000. No existe una estadística aceptada por todos sobre este rango. La Consultora Recursos S.A. hizo un estimado en 1996 y consideró que existen entre 80 y 100 mil pequeñas empresas, de todos los sectores económicos, en el Perú.

Por defecto las medianas empresas serían las que venden más de US$ 1’500,000. No existe en la legislación peruana algún parámetro que las distinga de las grandes empresas. De acuerdo a la información de la Comisión Nacional Supervisora de Empresas y Valores, CONASEV al año 1996 existían en el Perú 4,593 empresas que vendían más de US$ 750,000 dólares americanos.1

Habría que deducir de esta cifra las grandes empresas, si usamos el parámetro de la Unión Europea, ésta considera como tales a las que venden más de 25 millones de Euros, en dólares se calcula, en forma aproximada, US$ 27 millones de dólares americanos. En el Perú de acuerdo a la misma fuente citada existen 183 empresas en ese rango.

Sunat

Sunat

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Micro Empresa en el Perú

LA MICROEMPRESA 

Definición:

“Es un conjunto de personas, recursos materiales y técnicos organizados para lograr una meta determinada, conformada por un máximo de diez trabajadores en la que los socios participan directamente en la actividad productiva de manera solidaria”.

Pequeña y Micro Empresa en  el Perú

Pequeña y Micro Empresa en el Perú

Desde el punto de vista de nuestra legislación tributaria se podría considerar como microempresa a las unidades económicas registradas legalmente que venden menos de S/. 216,000 anualmente. Algunas se han acogido el RUS, Régimen Único Simplificado; otras al RER, Régimen Especial del Impuesto a la Renta y otras microempresas están inscritas en el Régimen General. En el año 1996 superaban las 450,000 unidades.

COFIDE tipifica a la micro empresa de la siguiente manera:

  • Aquella que posee Activos hasta US $ 20,000 y

  • Ventas Anuales de hasta US $ 40,000.

Cofide

Cofide

Mitos sobre la Microempresa:

La Microempresa es más que una solución del desempleo, es una actividad generadora de riquezas que rescata la “gestión económica familiar”, el trabajo digno y creativo.

Quienes lideran este proceso son las personas más emprendedoras.

La Microempresa es su gente, conocimiento del negocio y de su entorno.

Mitos sobre la Microempresa

Mitos sobre la Microempresa

 

La Microempresa en Latinoamérica:

Hace una generación, las legiones de talleres hogareños, artesanos, vendedores callejeros y jornaleros por cuenta propia que abundaban en América Latina eran considerados como una mancha en la economía. Eran el “sector informal”, los que operaban sin legitimidad en una “economía clandestina”.

Microempresa

Microempresa

Después la opinión oficial dio un pequeño giro y comenzó a ver la microempresa con benevolencia. Ahora se la veía como una fuente de modesto sustento para los pobres, digna de recibir apoyo caritativo. Esa visión ha experimentado otro giro, ahora de 180 grados. Los microempresarios son hoy comprendidos y apreciados. Superados el desdén y el paternalismo, son vistos como lo que son: personas que producen bienes y servicios, crean empleo y contribuyen a la economía de sus países. Pero a diferencia de los empresarios más establecidos, sufren algunas serias desventajas.

La principal de ellas es la falta de crédito. A pesar del reciente desarrollo del sistema financiero en América Latina, sólo un dos por ciento de las microempresas tienen acceso al crédito en la región. Cómo dar crédito al microempresario y ayudar así a crear oportunidades equitativas fue el tema de una Reunión Cumbre de Microcrédito celebrado en febrero de 1997 en Washington, D.C. El Banco Interamericano de Desarrollo (BID) fue una de las primeras instituciones que reconoció el enorme potencial de la microempresa. En 18 años el Banco ha proporcionado créditos por más de U.S. $450 millones a miles de microempresarios. Pero en una región donde más de 150 millones de personas se ganan la vida gracias a las microempresas, falta mucho por hacer.

El Banco Interamericano de Desarrollo ha puesto en marcha una iniciativa llamada Micro 2001 para invertir U.S. $500 millones en proyectos de microempresas hasta el año 2001. En 1997 el banco proporcionó los fondos para tres programas nacionales de microempresas, seguidos de otros tres en 1998. Este apoyo será complementado con un programa de garantías, reformas normativas e inversión de capital del Fondo Multilateral de Inversiones, que administra el BID. El Fomin creará además un programa de asistencia dotado de U.S. $ 20 millones para mejorar los programas de microfinanciamiento y desarrollar nuevos productos financieros para microempresarios.

América Latina emerge de una larga período de declinación. La tarea ahora es ayudar a los 205 millones de personas que todavía viven en la pobreza. Para millones de ellos, la microempresa puede ser el camino a una vida mejor.

Microempresa

Microempresa

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CONCEPTOS GENERALES SOBRE LAS PYMES

La generación de empleo productivo es uno de los principales retos que enfrentan los países dentro de los nuevos marcos de la economía global y el nuevo esquema internacional, fenómeno del cual no se haya exento el Perú. Los países que han logrado mayores avances en esta área, se han basado en estrategias orientadas a potenciar el desarrollo de sus recursos humanos, a lograr un mejor aprovechamiento de sus recursos naturales y a impulsar el desarrollo tecnológico, integrando en este proceso diferentes sectores de la población a través de la articulación de empresas de diversas escalas e impulsando el desarrollo de la empresa de pequeña escala.

CONCEPTOS GENERALES SOBRE LAS PYMES

CONCEPTOS GENERALES SOBRE LAS PYMES

A fin de enfrentar los problemas de subempleo en el Perú, teniendo en consideración el nuevo entorno global, es necesario mejorar el potencial productivo y la competitividad de grandes sectores de la población a través de estrategias adecuadas y sostenidas.

El apoyo a la pequeña y micro empresa constituye en la actualidad una clave para el mejoramiento de los ingresos de amplios sectores de la población, tal como lo ha demostrado la experiencia internacional, permitiendo a su vez la inserción del grueso de los factores económicos en el proceso de modernización.

La pequeña y micro empresa en el Perú representa el 99% de las unidades económicas con posibilidades de competitividad y dinamismo, por su enorme capacidad de adaptación para atender a segmentos específicos y diferenciarlos del mercado; así como su flexibilidad frente a los cambios y su capacidad de innovación tecnológica le permiten responder a las demandas de los mercados interno y externo.

Importancia en el empleo:

  • La pequeña y Micro Empresa aportan el 74% del empleo.

  • Genera alrededor de 5 millones de puestos de trabajo.

Número de establecimientos PYME :

  • 97.65% con menos de 10 trabajadores

  • Existen más de 3 millones de micro empresas

 

CONCEPTOS GENERALES SOBRE LAS PYMES

CONCEPTOS GENERALES SOBRE LAS PYMES

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Empresa Individual y Sociedades Mercantiles

La Empresa individual pertenece a una sola persona que es quien la explota, dirigiéndola por sí o  a través de personas subordinadas. Las sociedades son empresas que se rodean de formalidades jurídicas adecuadas y cuyo capital está formado por las aportaciones de varias personas.

 

La sociedad se constituye para un fin licito y en beneficio común de los socios. Las utilidades netas, si las hubiera, se distribuyen entre todos los socios.

 

El contrato, debidamente inscrito, genera una persona jurídica de derecho privado.

El Contrato social y todo acto que lo modifique constará en escritura pública y deberá inscribirse en  el registro del lugar del domicilio de la sociedad y, en su  caso, en los lugares donde ella establezca sucursales:

Sociedad de Responsabilidad Limitada. Los socios limitan su responsabilidad a los fondos aportados o las participaciones social suscritas.

Sociedad Anónima. El capital esta constituido por títulos enajenados llamados acciones, que suscriben una pluralidad de personas, quienes limitan su responsabilidad económica al importe de los títulos que  posee.

 

Empresa Individual y Sociedades Mercantiles

Empresa Individual y Sociedades Mercantiles

 

Aspectos Tributarios

 

¿Qué impuestos deberá pagar una empresa?

 

Todas las empresas que operan  en  el país están afectas a los siguientes impuestos:

  • Impuesto a la Renta (grava los ingresos y/o utilidades de las  personas naturales y jurídicas).
  • Impuesto General a las Ventas (IGV).
  • Impuesto selectivo al consumo (grava la venta que realizan los productores o importadores de ciertos bienes cuya relación figura en la respectiva ley del impuesto).
  • Derechos Arancelarios (sola para empresas que realicen actividades de importación).
  • Contribuciones a la seguridad Social y AFP.
  • Impuesto Extraordinario de Solidaridad.
  • Otros impuestos destinados a las municipalidades (Impuesto predial, alcabala, etc., de ser el  caso).

 

Aspectos Contables

 

En general  las empresas, cualquiera sea tu tamaño o forma de organización llevan contabilidad.

La contabilidad consiste en  el registro sistemático, permanente y ordenado de todas las transacciones comerciales que realiza una empresa. Comprende también el procesamiento de dicha información destinado a la preparación periódica de los estados financieros.

 

La importancia de un adecuado registro contable de las operaciones que efectúa una empresa es fundamental, pues permite cuantificar en forma precisa la situación financiera del negocios; conocer el monto de las  utilidades generadas en un período dado, etc.

Los principales estados financieros que debe  preparar una empresa son dos: el balance general y  el estado  de ganancias y pérdidas. Ambos estados financieros deben confeccionarse por lo menos una  vez  al año, al final de cada ejercicio gravable.

¿Cuáles son los Libros de Contabilidad que debe llevar una E.I.R.Ltda. y una S.A.?

Toda empresa que haya sido organizada como : E.I.R.L., S.R.Ltda. y S.A.(sean micro, pequeñas, medianas o grandes empresas y que esten inscritas en  el régimen general del impuesto a  la renta) están obligadas a llevar contabilidad completa cualquiera sea su monto de sus ingresos o ventas.

Los Libros requeridos para la contabilidad completa son los siguientes:

  1. Libro de Inventarios y Balances
  2. Libro Diario
  3. Libro Mayor
  4. Libro de Caja
  5. Libro de Registros de Compras
  6. Libro de Registro de Ventas
  7. Libro  de Actas
  8. Registo de Acciones (solo las S.A. llevarán ).

Únicamente los negocios unipersonales (personas naturales con negocio) podrían no estar obligados a llevar contabilidad completa. Esto será siempre y cuando el monto de sus ingresos brutos anuales esté por debajo de ciertos límites; en estos casos, dichos negocios solo podrán llevar un libro de ingresos y gastos y uno de inventarios y balances.

 

Planillas de Remuneraciones

Todas las empresas que contraten obreros y/o empleados, cualquiera sea un tamaño y forma de organización (E.IR.L. , S.R.L, S.A.), estám obligadas a llevar libros e planilla. Esta obligación afecta inclusive a aquellas personas no obligadas a llevar contabilidad completa.

 

Libros de Contabilidad

Libros de Contabilidad

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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El Ambiente de Marketing

Todas las empresas y negocios, sean grandes, medianos o pequeños se desenvuelven en un ambiente donde nacen, se desarrollan,  se expanden o fenecen, ese ambiente en un mundo globalizado como el actual que cambia rápidamente y obliga a los empresarios adoptar estrategias que le permitan adaptarse a esos cambios ambientales y si no lo hacen pues queda esperar resultados negativos en sus ganancias y perdida de clientes, por lo tanto desaparecer del mercado.

Encontramos que existen dos fuerzas que influyen en  el marketing de una  organización:

  • Los factores macro ( llamados así porque afectan a todas las organizaciones) influyen demografía, condiciones económicas, cultura y leyes.
  • Los factores micro (llamados asi porque afectan a una empresa en particular) son los proveedores, los intermediarios de marketing y los clientes.

ambiente de marketing

 

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¿ Qué es el Marketing ?

Marketing es un concepto inglés, traducido al castellano como mercadeo o mercadotecnia. Se trata de la disciplina dedicada al análisis del comportamiento de los mercados y de los consumidores. El marketing analiza la gestión comercial  de las empresas con el objetivo de captar, retener y fidelizar a los clientes a través de la satisfacción de sus necesidades.

 

Marketing

Marketing

 

La mercadotecnia influye en todos nosotros, cada día de nuestras vidas. El sistema mercadotécnico nos ha  permitido hacer muchas cosas con poco esfuerzo. Nos ha proporcionado un nivel de vida que nuestros antepasados no habrían soñado jamás.

El Marketing como sistema ha permitido entre otras cosas elevar el nivel de vida ofreciendo productos y servicios que nos hacen la existencia más cómoda, más fácil de realizar nuestras tareas diarias.

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¿Que es una empresa?

Una empresa se inicia cuando un grupo de personas se inician en actividades industriales, mercantiles o de prestación de servicios con fines lucrativos.

Otra definición :  Una empresa es una unidad productiva dedicada y agrupada para desarrollar una actividad económica y tienen ánimo de lucro.

Muchas veces las empresas se inician en la familia siendo por su naturaleza un conjunto de personas, recursos materiales y técnicos organizados para lograr una meta deseada, siendo con un máximo de 10 personas tienden a ser Microempresas, es por ello que tienen una gestión económica familiar muy importante en  el  desarrollo de la sociedad.

Según Cofide (Corporación Financiera de Desarrollo S.A. (COFIDE S.A.) es una empresa de economía mixta que cuenta con autonomía administrativa, económica y financiera. Su capital pertenece en un 97.96% al Estado peruano, representado por el Fondo Nacional de Financiamiento de la Actividad Empresarial del Estado (FONAFE), dependencia del Ministerio de Economía y Finanzas, 1.02% correspondientes a acciones “B” en cartera de COFIDE y en un 1.02% a la Corporación Andina de Fomento (CAF).) tipica a la micro empresa de la siguiente manera:

  • Aquella que Posee Activos hasta USD $20,000 y
  • Ventas Anuales de hasta USD $40,000. Aunque a este último puede variar.
Empresar Familiar

Empresar Familiar

 

 

 

 

 

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